Experiência, credibilidade e entendimento no que contribui na gestão pública, são quesitos que pesaram na escolha da prefeita Adriane Lopes, por João Henrique de Lima Bezerra, na gestão da Funsat (Fundação Social do Trabalho). Reconduzido a função, para mais um ciclo de atividades, o titular de pasta, anunciado pela chefe do Executivo é funcionário de carreira do órgão, tendo já passado por todos setores da Fundação.
“A missão é especial e muito me honra. Pois sei que preciso corresponder da melhor forma a confiança demonstrada pela prefeita Adriane, e pela Vice Camila. E tenho na Funsat, uma equipe muito comprometida em atender bem a sociedade, voltada a ajudar na empregabilidade promissora do trabalhador, assim como a efetividade no preenchimento de vagas ofertadas pelas empresas. O desafio para este mandato será ainda maior, contudo estamos preparados”, avisa João Henrique.
Formado em gestão pública, o Diretor-presidente da Funsat também possui uma consolidada passagem na Iniciativa Privada, no ramo de Supermercados. Jornada em que também evoluiu de empacotador até o papel de gerente de loja, tendo já representado uma rede em unidades no Nordeste do Brasil. “Cria das Moreninhas”, exerceu também, entre 2020 e 2021, a diretoria do CRAS do bairro (Centro de Referência de Assistência Social), dispositivo que atendeu 22 mil da região.
Linhas de ação bem determinadas
Na Fundação, os maiores legados da liderança de João Henrique na pasta, foram a consolidação da maior proximidade de empresas, com a intermediação da Prefeitura de Campo Grande, e avanços no trabalho de qualificação profissional da Escola Funsat. Só em 2024, a Funsat informou 360 mil vezes anúncios de emprego, encaminhou oportunidades de mais de 300 empresas de Campo Grande, além de atender no período um volume de 35 mil pessoas.
Na pasta, João Henrique segue ainda como o organizador do acolhimento dos beneficiários do PRIMT (Programa de Inclusão ao Mercado de Trabalho, projeto que reúne no momento 2.100 pessoas que trabalham hoje no Executivo Municipal, e vinham de um desemprego com mais de um ano sem registro na CTPS (Carteira de Trabalho).
Em um ciclo de palestras da Escola Funsat, idealizado por ele, ainda como adjunto, foram capacitados 1.700 colaboradores do PRIMT no ano passado e outros 1.800 em 2023. Com o programa “Emprega CG”, o órgao na gestão João Henrique atingiu a marca de 45 ações itinerantes em 12 meses, atividades que elevaram a 60 o número de edições da iniciativa.
Na aprendizagem profissional, destaque para os 1.200 alunos certificados em 2024, no circuito “Qualifica”, com cursos de nove horas aula, a até 80 horas aula. Já no programa “Mulheres Mil”, a Fundação realizou a formação de 340 inscritas, que tiveram os módulos perto da sua residência, já que as turmas foram abertas em cinco bairros diferentes de Campo Grande.
“Nossa ideia é manter a diretriz que deu certo e ampliar ainda mais o trabalho, levando para os bairros a conexão das vagas anunciadas, a chance de pessoas melhorarem o seu currículo, com cursos gratuitos e também modernizar o nosso sistema de atendimento. Almejamos aumentar na escala de serviços prestados em pelo menos 15%, nesse novo ciclo”, frisa João Henrique que deve levar no segundo semestre a Funsat para uma nova sede, em um complexo administrativo que a Prefeitura da Capital irá abrir no bairro Amambaí, no endereço da antiga rodoviária do município.